老实人5条职场技巧
老实人如何变的圆滑？
老实人如何变的圆滑？
1.宽厚做人——所谓宽厚做人,老实人很容易做到的,比如说在和别人打交道的时候，无论从你的外在形象上，说话办事上，都要跟人老实宽厚的感觉，不说一些刻薄的话。
2.外圆内方——所谓的外圆内方,就是对于别人不要有太苛刻的要求,别人好,那是别人的事。
3.圆滑做事——所谓圆滑做事,对于老实人来讲,就是把自己的一些毛病改掉,本不该做的事情就坚决不做
4.模棱两可——会莫棱两可,是老实人必须要像有城府的人学习的地方。
老实敦厚的人在职场就一定不受重用吗？
老实人也可以受到重用。
老实人在工作中要明白自身的优势，并将其表现出来，相对于管理岗位，老实人更适合往技术方面发展，明确了自身定位，才可以受到重用或者提拔，不然反而适得其反。我们单位有个试验主管，后来公司给提拔到副经理职位（管理岗），为人老实，在工作中，勤勤恳恳，但是工作不懂变通，缺乏魄力和决断精神，在领导岗位上做了一年，被拿下，被拿下的原因，对上交不出成绩，没有担当与魄力，对下手下人对其管理方式不认可，不信服。
老实人在职场中要想受到重用，首先要勤恳踏实工作，圆满完成本职工作。其次要学会收放自如，懂得争取和拒绝。机会不是等来的，是靠自己争取来的，不要理所当然认为领导会把机会给你。对于不属于自己职责范围内的工作，要学会拒绝，工作中，往往会出现干的越多，错的越多，而且主要还不是自己职责范围的工作。最后，要懂得展现自己的人格魅力，树立自己的威信，有魄力，做事决断，这样更能得到领导的赏识和下属的拥护。