工作岗位的认识怎么写 面试官提问,你为什么会选择这个工作,是想表达什么?

[更新]
·
·
分类:行业
1986 阅读

工作岗位的认识怎么写

面试官提问,你为什么会选择这个工作,是想表达什么?

面试官提问,你为什么会选择这个工作,是想表达什么?

你好。根据我个人的经验和倾向。我经常问这个问题的目的是为了判断候选人的职业规划、稳定性、工作动机。
这个问题抛出后,一般会出现以下几种答案
不太理想的答案:
1-我选择这份工作是因为在网上/招聘会上看到了这个岗位;
2-我选择这份工作是因为这份工作待遇符合我的期望;
3-我选择这份工作是因为你们招聘的其他岗位我都不太熟;
以上几种答案,有一个共同特点就是:都是从候选人自身角度为自己考虑设定的,但是企业就是企业,他不会为某位陌生的候选人设定一个岗位;
同时,有的答案工作动机是为了赚钱,用我们朴实一点的语言来讲就是为了混口饭吃。有的答案是很懵懂,根本就是想先找份工作而已。
比较理想的答案:
1-因为我从小就与人打交道/钻研XX,所以我选择XX这份工作;
2-因为来咱们公司是我一直的志愿,结合自身的情况,我觉得咱们招聘岗位中,我最适合XX职位,所以我选择这个职位;
3-因为我3-5年的规划是提升XX方面的能力,达到XX,这个岗位正是我期望的,所以…
其实,面试问题还要根据当时提问的场景和企业的具体需求来判定,当然我们平等沟通还是希望能有一个真实的交流,这样会对候选人和企业都找到合适的工作/人选。
以上是我的观点,希望对你有所帮助。
如果喜欢我的观点请点击关注,每天原创职场类干货!

工作中人际关系适应情况怎么写?

人际关系是我们生活中的一个重要组成部分。
倘若搞不好人际关系,将对我们的工作、生活及心理健康有不良的影响。在现实社会中,由于各人的性格、秉赋、生活背景及目的等等的不同而产生的思想上的一定隔阂,这是正常的,也是可以理解的。倘若在工作或生活中和所有的人都合不来,那就不正常了,需要作自我调整并加以改变。人依据其年龄、性别、职业、职位、所处环境等情况而扮演着不同的社会角色。在与人接触时,不同的角色有着不同的行为规范,所以在和不同的人相处时,有不同的要求和技巧。在这里我仅就您所提出的问题,即如何与同事相处发表些意见。