怎样和来访者结束咨询关系
我想做心理咨询，怎么高效和心理咨询师沟通？
我想做心理咨询，怎么高效和心理咨询师沟通？
这是咨询师的问题，不是来访者的问题。咨询关系是一种特殊的人际关系。在人际关系中，首先要找到自己的定位。如果你是咨询师，你必须把自己放在咨询师的位置上。如果你是一个来访者，你必须把自己放在一个来访者的位置上。这样才能建立正常的咨询关系，才能使咨询有效。如果咨询师和来访者有交集，咨询师做来访者该做的事，来访者做咨询师该做的事，那么正常的咨询关系就无法形成，治疗也不会有效。
心理咨询师对来访者咨询话题如何引导？
这个问题似乎是一个心理咨询师在职业成长过程中需要学习和掌握的专业技能。我结合自己多年从事心理咨询师培训的经验，谈谈我的理解。
心理咨询师的目的和作用；;游客指南。;咨询课题首先要明确，这是由心理咨询的性质决定的。心理咨询是由专业的心理咨询师帮助来访者解决心理困惑和心理问题。
这是心理咨询师明确的工作职责，但来访者可能并不知道。来访者刚进入咨询时，最困惑的是我该说什么，怎么说。因此，咨询师进行话题引导，使咨询工作更加有效，是非常必要的。也可以帮助来访者学习如何利用心理咨询帮助他们更快地解决问题。
辅导员在引导课题时要明确引导方向。1、围绕咨询目标。
心理咨询师在引导话题时需要围绕咨询目标。咨询目标由咨询者和来访者协商确定。围绕咨询目标引导话题容易出现两个问题。首先，顾问是由访问者和can 完全不能提供指导。在这个过程中，咨询师可能很少会打断来访者，但来访者在咨询后的感觉不会太好。第二，咨询师总是把话题往他认为重要的方向控制，忽略了和来访者对咨询目标的澄清。
2.关注基于干预计划的工作目标。
当辅导员对来访者有了基本的了解。;问题，明确了心理咨询的目标，并有了基于心理咨询理论的工作假设，初步的干预方案就会形成。按照这个计划，会有阶段和各个会议单元的工作目标，引导辅导题目也需要围绕这个工作目标来进行。
辅导员需要一定的灵活性来引导话题，灵活运用基本的谈话技巧。他们在倾听来访者谈话的过程中，通过澄清、内容回应、情绪回应、总结等，对来访者的谈话进行感同身受的回应，进而引导下一个话题。这似乎是一个通用的公式，但在实际工作中需要灵活运用。
面对喋喋不休的来访者，要及时打断，帮助来访者明确咨询目标，在咨询目标的引导下共同商定话题的方向。
如果你面对的访问者不。;不知道如何表达自己，你需要更多的积极引导和顾问的指导。提供对信息的敏感感知。
在协商的过程中，双方的对话就像二重唱，需要两个人相互配合。如果咨询师更像一个领导，Ta需要根据对方的需求不断调整舞步和节奏。辅导员不仅要引导谈话，还要敏锐地接近来访者，让来访者感到被倾听和尊重。在这种状态下，他们应该引导来访者共同探索，达到咨询的目的。