教师事业编结构化面试真题及答案
教资面试结构化问题及答案？
教资面试结构化问题及答案？
1、有个老师上课为了挣钱，上课时故意把知识点缩短，课后让学生交钱，然后给学生辅导，你怎么看
2、有家长给你送礼你怎么处理
3、一名老师穿着随意，遭到校长的批评，但是批评之后该教师与校长顶嘴，请问你怎么看待这一问题
4、“捧着一颗心来，不带半根草去”对这话你怎么看
从真题分析可以发现，考察教师职业道德的题目多会通过设置情境或举案例、名言的方式来进行考察，考生要判断该情境中的行为是否符合职业道德，体现职业道德的哪些理念。因此，还是要加深对教师职业道德规范的理解
小学教资面试的结构化是一个时政一个关于教学的问题嘛？如果时政没听说过该怎么回答？
小学教资面试的结构化题目，不一定是一个时政一个教学的问题。我的就是两道关于教学的题目，一个是学生课堂问题，一个是教育育人想统一。结构化题目是考官随机抽取的。
时政类题目有的比较难，像四个自信，四有教师，两个一百年等等。类似这样的题目，如果你根本不知道。那就不要瞎编了，可以跟考官讲：不好意思考官，这道题目我不会。不过在今后的学习过程中我一定注重这类知识的学习与关注………
如果题目是加大教育投入，建设高质量教育体系等等这样的时政题目。你还是可以很好的发挥下的，总之无论什么样的题目不要紧张，自信一些，但也要谦虚一些。
结构化面试的题目是随机抽取的两道，没有固定搭配，时政类我也担心不会答，不会就承认不足，不要瞎编，看了一个视频，有个老师总结的，我觉得非常好，给你分享，你可以回答“”感谢老师给我提出的问题，让我认识到了自身的不足，由于我对时政新闻关注不够，导致我暂时无法回答这个问题，如果我有幸成为一名教师，我一定更加努力的学习，多关注新闻时政类消息，并将我所学分享给我的学生，不断提升自己的能力，谢谢老师！
祝头条的面试人都能顺利通过教资面试！
河南省事业单位结构化面试有哪些内容？
按照往年的情况来看，面试形式以结构化为主。所谓的结构化面试，面试，是指面对面的交谈，而结构化，是指面试的时间、地点、形式、内容、评分标准，甚至是同一岗位的考生都在同一考场，以达到公平公正的效果。通俗来说，就是集中一个时段把考生找过去，一个一个问同样的问题，不仅听考生怎么回答，也去观察考生的行为举止，从而判断考生的素质和能力是否符合岗位的要求。结构化面试常考题型：自我认知与职位匹配题，综合分析题，情景应变题，人际交往技巧题，计划组织协调题