应届生应聘等结果应该怎样询问
接到面试电话时，求职者应该在电话中向对方了解什么信息？
接到面试电话时，求职者应该在电话中向对方了解什么信息？
接到面试通知后，可以针对面试收获一些有价值的信息：
1.面试的时间地点，可以提前了解自己的出行安排和规划线路。
2.面试的属性，每个公司安排不同，可以了解第一场面试是HR面试还是业务部门主管面试，两种面试对求职者的考察方面不同，可以有针对地做功课。
3.面试的岗位和基本要求，最好能确认是哪一个岗位，并找出这个岗位在招聘平台上的详细描述，对应职位描述准备面试可能会遇到的问题。
同时为了你的面试更加顺利，收到HR通知后，请善用搜索引擎了解这些情况：
公司地点用什么交通方式过去，提前多久出发；
公司是什么类型；
目前公司的主营业务，主要产品有哪些？最近有什么新动向？
公司所在行业发展趋势如何？公司的主要竞争对手有哪些？
公司在业内的排名如何？
这些背景信息可以增进你对公司的了解，直接针对公司的情况做准备，更可以帮助你直接回答问题。
面试官常常会用这些问题开场：
你对我们公司有什么了解？你为什么选择我们公司？说说你对目前行业发展趋势的看法？
以上送分题全部可以在搜索功课中找到答案，然而一旦你没有提前了解，送分就会变成送命。
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应届生面试一般多少分？
正常的面试分数一般是70分到85分左右。其中，面试分数在70分到80分是在一个比较中下的水平，80分到85分是一个比较中上的分数。在面试的过程中，面试官会通过询问你的问题和在你的自我介绍中，看出你是否符合他们的要求，是否满足他们所招聘的条件。