判断一个公司是否可以合作的标准
如何划分企业类型？
如何划分企业类型？
1、主要分类：
合资、独资、国有、私营、全民所有制、集体所有制、股份制、有限责任等等。
2、其他标准分类：
按规模分，企业分为：大型企业，中型企业，小型企业，微型企业
按组织机构分，企业分为：工厂，公司，初创
二、分类依据：
企业种类的确定一般有两个标准，即学理标准和法定标准。学理标准是研究企业和企业法的学者们根据企业的客观情况以及企业的法定标准对企业类型所作的理论上的解释与分类。这种分类没有法律上的约束力和强制性，但学理上的解释对企业法的制定与实施有着指导和参考作用。法定标准是根据企业法规定所确认和划分的企业类型。法定的企业种类具有法律的约束力和强制性。但因企业的类型不同，法律对不同种类企业规定的具体内容与程序上的要求也有很大区别。
企业法定分类的基本形态主要是独资企业、合伙企业和公司。法律对这三种企业划分的内涵基本作了概括，即企业的资本构成、企业的责任形式和企业在法律上的地位。从我国的立法实践来看，我们基本上按所有制形式安排企业立法，划分企业类型。随着社会主义市场经济体制的逐步建立，企业改革的进一步深化，我国也将把独资企业、合伙企业和公司作为我国企业的基本法定分类。我国已颁布《公司法》、《合伙企业法》和《中华人民共和国独资企业法》。我国法定分类主要有：独资企业、合伙企业、公司。
为什么很多公司不允许同事谈恋爱，都有些什么原因？
同事谈恋爱，在有些公司是允许的，在有些公司是杜绝的，我认为不同意同事谈恋爱，主要有以下几个方面的原因：
1.从公司利益着想，可能会影响到公司利益，尤其是和财务人员，曾经在我们公司就发生过这样的问题，在核销发票和报销金额上发生了问题，过了很久才被公司发现，但已经造成了损失，但这种情况也比较少吧！
2.谈恋爱，就有成或不成两种结果，成了还好，不成的话，一旦有感情纠葛，两人在公司抬头不见低头见，闹起情绪来，不但影响本人的工作，也会影响到同事的狗。工作，这也是一方面的问题吧；
3.还有，涉及到家里有事请假，说请都得请，影响工作是肯定的；
4.还有最最重要的，一方工作表现很好，非常受公司欢迎，一方确实不行，那公司在考虑辞退也会非常为难，处理不好就会给公司带来不利.
以上是一些客观情况，就看每个公司的管理制度是怎么考虑的了！