员工工作标准和规章制度
员工拒绝执行制度怎么办？
员工拒绝执行制度怎么办？
这个问题怎么说呢？首先，要看看是什么样的制度，还有就是不执行制度的原因。
制度一般都是规范性的，首先得看看合不合理。如果是大部分人，都觉得合理。那就是不执行人的原因了。他是因为什么原因，不去执行呢？如果是我的话，我会主动的去找他，问问他，有什么困难，需要帮助的解决的。如果他说：没有什么困难时。那您再问问：既然没有什么困难，那你能不能给我一个理由，是什么原因引起您，不执行制度？看看这时的他，该如何回答？也许他的回答，就是不执行制度的原因。