为什么面试官看了作品就不回复了
投出的简历没有回复怎么办？
投出的简历没有回复怎么办？
用人单位不满意可能是用人单位看了你的简历，不怎么满意，才没有给你回复。你应该给简历中增添写吸引人的东西，来吸引用人单位，这样才有可能会得到满意的答复。
公司面试通过后迟迟不给消息是什么意思？
如果公司面试通过你却迟迟没有收到消息，那么建议你最好开始继续准备投递其他简历，准备后面的面试。通常如果面试通过的话，三到七个工作日就会给通知的，如果你这里迟迟没有接到通知，最好还是给自己准备后面的退路，不能一味的盯着这里。
应聘面试后被通知录取了，但是谈论薪资后为什么没有回复？
前几天去应聘，转天HR就回电话说录取了。谈薪水时说给不到我预期的年薪，给的比较低，我说我最低能接受多少，HR说跟领导请示一下，然后到现在已经6天了没有回复我。
很明显，被套路了。
1、薪资谈不拢，说明你的期望和公司对你的期望不对称，人力不好意思说，委婉请示下，基本上就不用等了。
2、抛开问题不说，在找工作的时候，作为应聘者，应提前了接下所言面试的公司到底能给自己开多少，自己是否可以胜任对方工作。作为招聘方，应该对对外标注的薪资水平负责，不夸大。否则浪费的是双方的时间。
3、应聘者还应对自己的面试表现打分，有可能自己有能力，但面试的不好，但是要的价码和表现的不统一，这是一个博弈的过程。
4、面试、被面试，犹如找对象，看对眼了，要多少不过分就行。都是你情我愿的事。
5、天下之大，公司至多，或者下一家才是更适合自己的。
题主的这种情况不多见，一般情况下，没谈好薪资的话，是不会通知录取的，很少会有通知录取后再来谈薪资的。出现这种情况，也许是对方公司不大，管理上不是很规范和严谨，或者人力资源部的相关人员专业度和经验不够，还有一种可能的情况是，通知你录取，待遇其实能给到你的期望，但是通知你录取后，公司方面有变故，比如岗位的调整，不需要这个岗位了，又或者是出现了另一个比你更适合的人选，对方以薪资为借口婉拒。
如果你很看重这个机会，那么你可以主动联系，表达自己的意愿，薪资方面也可以再协商，但一般希望不大。综合各方面因素，个人认为你可以把精力放在其他机会的找寻上，这边的态度应该就是婉拒了。
谢谢。