工厂员工流失率分析及改善建议 工厂一线员工流失率居高不下，你有想过为什么吗？

工厂员工流失率分析及改善建议

工厂一线员工流失率居高不下，你有想过为什么吗？

工厂一线员工流失率居高不下，你有想过为什么吗？

人人都想成为资本家。人人都觉得自己是卧龙凤雏。谁都不想打工，都想当老板当总裁。

制造行业员工年度流失率标准？

你是指年流失率还是月流失率啊 月流失利跟季度有很大关系的 年底高的时候可能达到10-20% 年流失如果能控制在30%以下就相当不错了 我在深圳，别的地区可能因具体经济环境还不同 3~5%之间

公司规模小，效率差，员工没信心，流失率高，如何解决？

聚是一坨屎，散是满天星，明显老板缺乏个人职业魅力，无法凝聚员工思想，公司也必定在某一方面有极度缺陷才会导致员工高流失，比如制度不完善或者没有制度，老板言而无信，公司裙带关系严重，另外两个重要原因就是钱少了，员工受委屈了。祝好