上司在工作中处处为难你怎么办
自己工作能力挺好的，但是上司老是找茬怎么办？
自己工作能力挺好的，但是上司老是找茬怎么办？
工作能力是否强，不是自己评价，是需要市场和同事及领导们认可的，而您如果对于自己工作能力这块有自己的想法，或者认为很好，现实中和领导认为有一定的差距的话，很容易出现问题，如您所说上司老是找茬等，我建议您还是多从自身找一些原因，工作思路的方法是否和整个团队合拍，用力方向是否一致等，这些问题找到了，也许会给自己一个客观的定位，上司找茬的事也就处理好了。您说呢，最后告诉您一句话，自我的感觉是最不准的。
上司是个贪得无厌的人，同事都暗地里给他送礼。你不送，他就刁难你。怎么办？
我不喜欢这样的上司。
我也不喜欢能让这种人坐上管理层的公司。
所以不需要等他刁难，等他给我穿小鞋，我就会离开。
因为我不会委屈自己在一个我讨厌的地方上班。
而且，我离开这里也能找到工作，而且可能比这里更好。
如果把我放在这个问题的环境里，这就是我能够做出的选择。
我甚至都不需要去咨询什么，去问谁，我自己就能够给出答案，并且执行。
说到底，人还是得有让自己能够选择的能力，这样才能让自己活得开心点。
很多人会说：我们单位也烦得很，我也不愿意在我现在的单位待着，可是我离了这里，都没有别的地儿要我啊。
所以这就是大多数人工作憋屈的原因喽。
什么成本啊，勇气啊，时机啊，都是次要的，最关键的还是，其实每个人，都大约知道自己几斤几两，所以做出各自的选择。
并非只有离职跳槽才是选择。留下、忍受、安于现状，也是一种选择啊。你选择了「在不开心的情况下继续工作」这个选项嘛。
我的一个大学同学，她毕业之后服从家里的安排，进入一家事业单位做临时工，钱不多，工作也很清闲，做了两年不到吧，她就辞职了。
在那家单位里，没有人为难她，也没有人跟她作对，相反，大多数同事每天都平平淡淡的，因为她所在的那个单位本来就是清水衙门没啥事做，自然也没什么勾心斗角（不是说所有的单位都如此，只是她那个单位是那样）
问她为什么辞职了？
她说：就是觉得我还年轻，不想就这么悠闲地度过可能是我生命最好的时光。我想闯闯，我想加班，我想找到自己热爱的东西，我想有自己的事业。我知道自己天资平凡，也没啥背景，可能折腾半天最终还是一无所获，最终还是个普通人，不过，没关系，这是我的选择，这是我乐意的，我折腾的再差，还能比现在更差吗？
然后她停顿了一下，接着说：
如果你觉得现在就是你生命的低谷，那么很多事情你就都有勇气去做了。已经是低谷了，还能怎么差？折腾折腾，就算不行也无非就是回到原点，我也不亏啊。我还多了阅历呢。
所以你看，这样想如何？
如果那个单位真的让你很不舒服很不开心，上司刁难、寸步难行……你现在的重点，不是去抱怨去迷茫，而是培养能力，扭转心态。
培养自己能够随时做选择的能力，扭转心态到一个积极正面的角度。
其他都是虚的。
希望能够帮到你哦。
任性辞职