财务工作的问题及解决方案
财务外包服务岗位怎么样啊？到底可不可行啊？
财务外包服务岗位怎么样啊？到底可不可行啊？
非常感谢头条的邀请，对于财务外包的问题，我想可以从以下几个方面来分析理解。
财务外包服务岗位，是否需要财务外包？
这个问题，不能一概而论，也不能千篇一律，可以考虑下这些问题。
01 财务外包的发展。
财务外包在西方是一种发展的比较快的财务经济管理模式，适用性和适用范围都比较普遍。它是一种主要是企业为主的单位将自己的财务事项或财务流程管理保管等问题，分成若干个模块，外包给特定专业化管理资金和财务的公司来管理。
负责公司的主要财务事项，资金活动，比如工资核算，固定资产，各项财产往来，总账的核算等等。
而在中国，也有不少专门做财务外包的公司的出现，甚至有些也发展的挺好，颇具规模，是比较专业化有实力的财务外包公司。
02 财务外包的好处，相对于缺乏经验的公司或者个人来说，优点还是很突出的。
财务外包，首先最明显的，就是自己本公司不需要另外聘请专门做财务的人员来公司就职，在公司员工工资成本这一块就相对降低很多；
财务外包的费用很大情况来说，都比专门请一个财务来做，成本低很多，以一个较低的成本换来一整个团队的服务，还是很值的；
会计财务工作不会中断，持续进行；
在各种纳税申报的活动中，信息和流程比较准确和及时；
财务外包的公司，人员一般都具有相对过硬的财务知识和经验，技能和流程都比较值得信赖；
等等这些都可以体会到比较明显的有点；
03 如何判断自己公司要不要进行财务外包？
要不要财务外包，这个需要结合自己公司企业的实际情况来分析判断。
一般大公司企业都会有自己独立的财务部门，整个财务工作都是自己的工作人员来做。
但是小企业就不一样了，小企业资金和人力都有限，把财务外包给专业的公司来做，可以降低自己各方面的开支，是个不错的选择。
最后，不管什么公司，财务上的问题都需要自己好好慎重考虑，好好处理和权衡。
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