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发简历给HR，对方没有要求用什么格式，应该用什么格式发过去？
发简历给HR，对方没有要求用什么格式，应该用什么格式发过去？
书写邮件是作为职场人最基本的素质和要求，邮件不仅能够体现一个人的职业态度，同时良好的格式也是对他人的一个尊重。需要注意以下几点：
1、注意邮件格式。
? ? 首先写邮件一定要写标题，并且标题应该是一句精简的话，10几个字以内说清楚邮件内容，让人能够在大量的邮件中更高效的选择查阅优先级。曾经见到过很多新入职场的人忘记写标题或者标题写的不明所以，这类邮件会在最后被打开，并且对发送邮件的人直接印象扣分。
? ? 其次，称谓和结尾应该正视。这代表了一种尊重，我们在小学写作用老师也交过很多遍如何给人写信，开头应该是尊敬的某某某、敬爱的某某某，当然在职场中不必过于强调定语，通常以某某某你好开始，这里面的某某某可以斟酌一下，某总、某老师或者直呼其名，根据实际情况选择即可。而结尾或者签名一定要有，可以让人看到发信人是谁，免得猜来猜去伤脑筋。
? ? 最后内容格式一定要考究，如首行缩进、标点符号、分段讲述等。切勿一个逗号打天下，也不要上前字不分段。
? ? 在最后，措辞要职业。不做赘述，如果你不会，建议你对自己的专业或者业务多多学习。
2、注意内容展现形式。
? ? 如果是工作总结、汇报，建议直接在邮件正文描述即可。
?? ?如果是简历，则最好是附件形式，往往HR在收到简历邮件后，会直接将简历保存到本地，而不是直接查看邮件正文，也不会复制到本地的word中。简历的格式以word为主，因为打开方便，所有电脑基本都安装了办公软件；再者下载也快，只要不在word里黏贴太多图片，一般都在几十K以内。
? ? 当然如果是设计师等需要视觉展示的简历，则建议PDF形式或者word 链接的方式为主。
以上，希望对你的问题有所帮助。
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