职业培训券不能领是怎么回事
人社部门电子券是什么？
人社部门电子券是什么？
职业技能电子培训券是人社部门依托电子社保卡，为符合条件的劳动者发放的具有认证、结算、管理等功能的电子券。劳动者通过电子社保卡领取电子培训券并扫码使用。持有电子培训券的劳动者在参加培训时，不用事前个人垫付资金，省去事后报销环节。
职业培训券能换成现金吗？
不能
职业技能电子培训券是人力资源社会保障部依托电子社保卡，为符合培训条件的劳动者发放的电子培训券。劳动者可以免垫付便捷享受职业技能培训服务。培训券可以用来抵扣线上培训和线下培训的部分或全部费用。
低年级学生纷纷投入实习，如此“卷”有必要吗？
我认为：低年级开始实习很有必要，这种所谓的“卷”是教育理念以及社会进步的体现
如果你了解过近20年左右应届毕业大学生就业后的那种落差感，你就会觉得这种低年级实习是非常有必要的，而且会取得非常不错的效果，以后可能还会被各大院校推广。
提前实习有如下好处：[中国赞]
一、有助于更好的学习专业知识
我们都知道，理论和实践是有很大差距的，“眼过千遍，不如手过一遍”，这个对于在校大学生而言更加的明显，然而这种差距是完全可以通过不断的实习去降到最低。
如果能提前在大一就开始实习，将书本中所学运用在实践中，不但能深入的了解所学知识在企业中如何运用，更重要的是能加深对理论的理解，是一个良性循环的过程！
二、有助于更好适应社会和职场
实习可以让大学生早日接触社会，能更好的适应社会，适应以后的工作内容和环境，对自己有一个更加清晰的职业定位。
如今大学生转行已经不是什么新鲜事，甚至呈上升趋势，究其原因，最主要就是因为当初并不了解自己专业以后的发展方向和就业方向，这个或许对于农村出来的大学生尤其明显。
毕业后激烈的竞争要求毕业生尽量能早日具备相应工作岗位的所有技能，甚至是经验。而提前实习，或者大量的实习，都是达到这一目的的最直接方式。
三、可以有效降低企业培训成本
校企合作，提前实习，早点了解对口企业所需要的相关技能，可以再回到学校有针对性的进行学习。这样就可以在毕业入职后降低企业培训成本，快速融入企业，个人职业发展也会更好。
综上，低年级的实习应该被提倡和推广！[比心][比心]