怎么重新培养彼此的信任
同事之间如何做到相互信任、相互理解？
同事之间如何做到相互信任、相互理解？
信任和理解是两个不同含义的名词。信任是指了解，懂；而信任，指的是相互敢于托付。
信任，是建立在理解基础之上的。虽两词的含义不同，但他们之间是紧密相联的辩证关系。有了理解才能信任。通过信任更加促进理解。知道二者关系后，我们就能把握答题的准确性。
身为同事，就如一个家庭一般，按理说，同为一家人不说两家话，相互理解和信任应该是顺理成章的事。但，现实是残酷的，这只是理论上的概念而已。真正的做到同事之间的信任和理解，还是需要用心的。需要双方以心换心的交往。
就从这两词之间的关联说起吧。理解在先，信任在后。理解，是在了解的基础上才能达到相互懂你。作为理解，是双方共同营造的氛围。根据交朋的一般规律，物以类聚人以群分看，什么样人交什么样的友。诚实的人和狡猾的人本不在一个层面上，肯定不会成友，更不会产生理解和信任。所以可以得出，同事之间做到相互信任和理解，必须先从理解开始做起。你是个诚实的人，就要在同事之间，通过平时的观察和了解，从他的言行举止中看出他是个诚实的人，那你就去接近他，先是语言上的交流，看他是否言行一致，里表如一？若通过数次语言交流，他都能如实的在你面前敢于暴露他的内心，这就能产生你对他的了解，相对的他同时也会产生对你的了解。这样在互理解的前提下，二人相互懂你的基础己经建立，信任度也就很自然的形成了。说话可以交心，办事可以托付。理解，信任也都有了。
同事的队伍中，人员是复杂的。而各人的人格也不尽相同。但都必须抱着从团结愿望出发，团结同事中大多数一道工作。可做知己的视知己，可做朋友的当朋友，可以做团结的给予帮助。把理解和信任分别对待。对于你视为知已，朋友的正能量人群，不仅要理解还要加以信任。对于你认为那些只能给予团结的少数，理解就行。
从社会生活中实际看，信任和理解是一个因果关系辨证统一体。理解是因信任是果。有因必有果。
同事也好，爱人，亲戚，邻里，干群等等，都是需要这种理解信任的和谐相处的。有了这种和谐的关系，夫妻的爱才会永恒，家庭才有温馨和幸福，亲戚之间才能亲上加亲，邻里，朋友，干群才能团结互助，心往一处想，劲往一处使，事业才能蒸蒸日上，国家才能兴旺发达，人民才能安居落业。
在男女交往中，怎样做才能让对方觉得你是值得信任的人？
感谢悟空邀请，书生为你解答。
在男女交往的过程中，相互信任是最起码的条件，可真要具体实施起来，当然不会那么顺利。
从陌生到熟悉，总得有个时间交流。刚见面就抛出一片真心，任谁都做不到。其实，这是个循序渐进的过程。下面，仅站在男性的角度上，来谈谈如何能取得女孩信任。
首先，不要吹牛说大话，这样很容易被对方认为你是个非常不靠谱的人。咱们就拿女孩子来说，现在怕是没有几个“傻乎乎”的了吧？基本都上过学，甚至受过高等教育，你以为你的那套骗人鬼话能把她们糊弄过去？
其次，言行要一致，答应对方的要求一定要想办法尽量满足。女孩最讨厌的就是说话不算数的男生。要么不答应，答应了就尽力而为。男子汉大丈夫，吐口唾沫是个钉，女孩也喜欢和这样的男生交往。
再次，要有很强的时间观念，约会迟到这可是恋爱中的大忌。有些男生平时懒散惯了，做事情拖拖拉拉，又没有一个很好的规划。习惯成自然，养成这样的性格，约会迟到也是在所难免。这种男生，女孩见了第一次就不想见第二次。
最后，遇到熟人、亲戚、朋友、同事等人，你要把女孩正大光明地介绍给他们认识。有的男生很怕把自己的交往对象介绍给亲朋好友认识。这让女孩心里就犯嘀咕了：是自己长的太丑？还是男生还有另外的女朋友？或是压根就没想认真，只是寂寞了寻我开心而已？女生一看你就不是个诚实的男人，要让她们信任你才怪。
信任是相互的。如果你刚开始就蓄意隐瞒，抱着玩玩的态度，那就永远都别想得到对方的信任。